12+1 libros para leer este verano que te ayudarán en tu desarrollo profesional
Hay grandes libros en el mundo y grandes mundos en los libros
Anónimo
En Sirania nos gusta llevar «una buena dieta en libros» y que esta, además, sea muy variada.
Es por eso que queremos compartir en este post, las 12+1 lecturas que más nos han gustado en estos últimos meses.
Algunos libros son auténticos clásicos que conviene releer cada cierto tiempo y que no pasan nunca de moda.
Otros, son auténticas joyas poco conocidas o que no suelen salir en los rankings habituales de libros recomendados.
Aquí va nuestra selección para que puedas escoger y disfrutar este verano:
1- Manual Thinking, de Luki Huber.
Un libro que combina el pensamiento visual a través de los mapas mentales, la creatividad y la innovación.
Muy recomendable si quieres profundizar en nuevas herramientas para clasificar, organizar e identificar nuevas ideas.
2- Esquivar la mediocridad, de Xavier Marcet.
Un libro imprescindible, tanto si eres directivo/a, profesional o propietario/a de una empresa.
Todos/as deberíamos tener presente qué podemos hacer para esquivar la mediocridad.
3- La asertividad, de Olga Castanyer
Pequeña joya que no puede faltar en la biblioteca de cualquiera de nosotros, con ideas y ejercicios para desarrollar la asertividad.
4- Cómo innovar sin ser Google, de Alfons Cornella
Un manual de innovación repleto de ideas sobre lo que es, y lo que no es la innovación, y cómo desarrollar una cultura innovadora.
5- El elemento, de Ken Robinson
Un libro para dar con aquello que te llena y encontrar tu propósito en la vida.
6- Cómo aprendemos, de Héctor Ruíz Martín
Un libro que nos desgrana, a través de las evidencias científicas cómo funciona nuestro cerebro y cómo aprendemos.
7- Creatividad, contra el caos y la incertidumbre, de David Asensio
Si quieres descubrir qué es la creatividad y si eres creativo/a, no puedes dejar de leer este libro.
8- Happycracia, de Edgar Cabanas
Ante el inexorable avance de mensajes que inundan las redes sociales y el mundo del marketing, invitándonos a ser felices por encima de todo, este libro desmonta todos esas ideas que se han ido creando en torno a la industria de la felicidad.
9- El juego infinito, de Simon Sinek
¿A qué tipo de juegos juegan las empresas? ¿juegos finitos o infinitos? o lo que es lo mismo: juegos donde sólo se busca competir con el resto de empresas o tratar de crear una empresa que sobreviva en el tiempo.
10- Fricción, de Roger Dooley
Un libro para que las empresas encuentren la fricción, aquello que distingue la mediocridad del éxito, en el día a día y vean cómo pueden mejorar.
11- Totem, de Andy Stalman
En este libro, Andy aborda cómo convertir a la empresa en un Totem, que sea reconocida y que deje un legado con el paso del tiempo, y a los clientes en creyentes.
12- Creatividad, de Ed Catamull
Un libro sobre cómo construir una cultura creativa basado en la idea de equivocarse y cometer errores de forma rápida.
12+ 1
Y como bonus te dejamos el libro de nuestra compañera Isabel Iglesias, «Los procesos de selección en la era digital: estrategias para atraer y enamorar el talento» donde podrás conocer de principio a fin todas las fases que implica un proceso de selección en el entorno digital.
Esperamos que os gusten las recomendaciones y os deseamos un verano lleno de buenas lecturas.
